Le service public postal est incontournable pour toucher l’ensemble des foyers sur tout le territoire. La qualité et la rapidité du service rendu sont unanimement reconnues.
Pour ce travail supplémentaire, le groupe La Poste est rémunérée par le Ministère de l’intérieur mais combien pour chaque agents ? Cette dotation montre bien qu’il s’agit d’un travail supplémentaire important pour toute la nation et qu’elle justifie pleinement que chaque agent en perçoive une juste part.
Tous les facteurs et tous les agents concernés par ce travail supplémentaire doivent percevoir une juste rétribution pour cette distribution particulière et exceptionnelle.
Outre le poids des sacoches et des dépôts relais, la distribution de ce type de matériel occasionne toujours des difficultés supplémentaires pour insérer nombre de ces plis dans des boites aux lettres non normalisées.
Il n’existe pas de règle nationale en matière de compensation des personnels. Les directions départementales (DOTC aujourd’hui) ou directions locales ont toute latitude pour décider de mesures, avec une grande diversité selon les endroits
Lors des précédents scrutins, la lutte a permis d’obtenir des rémunérations parfois multipliées par trois. Que se soit à Médiapost ou à La Poste, la compensation doit être alignée sur le meilleur.
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