Alors que nous nous sommes mobilisés massivement les 24 juin, 7 septembre et 23 septembre et que nous nous battons depuis mardi dernier pour faire valoir nos droits, la direction fait preuve de mépris à l’égard de nos conditions de travail.
Voici les motifs de la grève :
– L’embauche de personnel en CDI pour combler les manques dus aux départs à la retraite non remplacés, aux départs en formation ou définitifs, ainsi qu’aux congés longue maladie. Il nous faut également quatre embauches pour compenser les temps partiels. Le personnel exige l’embauche immédiate en CDI des apprentis, des agents en intérim et en CDD.
– La création de positions de travail pour décharger quartiers piétons et lignes.
– Arrêt définitif de la sécabilité.
– Refus de la réorganisation prévue au mois de février.
– Respect des temps partiels choisis ainsi que des périodes de congés.
– Maintien du centre de distribution dans le 11ème.
– Arrêt des contrôles médicaux SECUREX/ Medica Europe, des entretiens de retour et de toute pression exercée à l’encontre du personnel en maladie.
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Flux R.S.S